为持续加强党的纪律建设和作风建设，推动树立和践行正确政绩观学习教育走深走实，进一步增强党员干部廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线，6月1日，我队组织召开党员干部集体廉洁谈话会，班子成员、各实体党政负责人、机关部门负责人参加会议。

党委书记、队长罗奇从四个方面提出要求：

一是认清严峻形势，保持清醒头脑。必须清醒认识到廉洁自律不是“选择题”，而是“必答题”；不是“软约束”，而是“硬杠杠”，在任何时候都稳得住心神、管得住手脚、抗得住诱惑。

二是坚持以案为鉴，做到警钟长鸣。要时刻增强忧患意识，坚持底线思维，全面排查本单位、本部门存在的各种风险隐患，特别是安全生产、“两金”压降、合规经营、招标采购等领域的风险，建立健全风险研判、评估、决策和防控协同机制，做到早识别、早预警、早处置，坚决守住不发生风险的底线，为高质量发展营造安全稳定的环境。

三是强化制度执行，把权力关进制度的笼子。推动新时代廉洁文化建设，注重家庭家教家风建设，教育管理好亲属和身边工作人员，规范配偶、子女及其配偶从业行为；认真落实总局党委《党员领导干部和公职人员“八小时外”廉洁自律规范》，自觉净化“社交圈”“朋友圈”，积极践行“遵规守纪、诚明守信、清廉守正”廉洁文化理念，始终保持共产党人清正廉洁的政治本色。

四是敢于担当作为，在履职尽责中展现更大作为。要进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终做到忠诚干净、担当履职。

会议强调

开展廉洁谈话是落实全面从严治党主体责任的重要举措，也是对干部严管厚爱的充分体现。全体干部要以此次谈话为契机，深入贯彻落实党的二十大精神，时刻紧绷纪律之弦，认真履职尽责，主动接受监督，为单位高质量发展营造风清气正的良好政治生态。会前，全体党员领导干部集体学习了新修订的《国有企业领导人员廉洁从业规定》